Наставничество

Наставничество – универсальная технология передачи опыта, знаний, формирования навыков, компетенций, метакомпетенций и ценностей через неформальное взаимообогащающее общение, основанное на доверии и партнерстве.

Программа наставничества – комплекс мероприятий и формирующих их действий, направленный на организацию взаимоотношений наставника и наставляемого в конкретных формах для получения ожидаемых результатов.

Нормативная база

Федеральный уровень

Методические рекомендации по разработке и внедрению системы целевой модели наставничества педагогических работников от 28.12.2021 г.

Распоряжение Минпросвещения России от 25.12.2019 N Р-145 Об утверждении целевой модели наставничества

Письмо Минпросвещения РФ и Профессионального союза работников народного образования и науки от 21.12.2021 г.

Региональный уровень

 Приказ Министерства образования Красноярского края от 30.11.2020 №590-11-05

План мероприятий по проведению Года педагога и наставника в 2023 году в Красноярском крае

Муниципальный уровень

Дорожная карта по внедрению и реализации региональной целевой модели наставничества

Соглашение о сотрудничестве

План мероприятий по проведению Года педагога и наставника в г. Красноярск

Локальные акты ДОУ

Положение о системе наставничества педагогических работников в МБДОУ №16

Дорожная карта по внедрению и реализации Положения о системе наставничества педагогических работников МБДОУ №16 на 2022-2024 гг.

Программа наставничества педагогических работников в МБДОУ №16

Приказ "Об утверждении Положения о системе наставничества педагогических работников, Программы наставничества педагогических работников, Дорожной карты по внедрению и реализации системы наставничества педработников МБДОУ №16"

Приказ "О наставничестве педагогических работников в МБДОУ №16"

План мероприятий по проведению Года педагога и наставника в МБДОУ 16 на 2023 год

Аналитическая справка по итогам внутреннего мониторинга реализации программы наставничества в 2022-2023 года в МБДОУ №16